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    　　换句话说，你把他调入军队干什么？你是觉得他脑子不聪明了是吗？如果你这样做，脑子不聪明的人就不是他，脑子不聪明的人就是你，身为君主不能用人不能识人，任命职位只凭个人喜好或突发奇想，这样一来，你任命的人大多数也就不可能有所施展了。

    　　用人之道，不要看用他之前怎么说而改变主意，而要看用了他以后事情怎么样。

    　　有些君主喜欢用文官制约军队，害怕他们叛变，害怕他们拥兵自重，其实，他们用文官去干扰军队运作的方式反而起到了反效果！

    　　文官懂军事吗？

    　　有的文官懂军事，文武双全。

    　　有的文官不懂军事，一丝一毫都不懂。

    　　那么，如果你把不懂军事的文官派去军队，会捣乱的人就一定会捣乱了。

    　　文官去到军队，如果说不合群，使他感觉自己受到了排挤，那他怎么样处理呢？

    　　他一不高兴，他就会说“我是君主派来的人”，你们轻视我就是轻视君主。

    　　这么一来，将领们就不得不对他展现自己的服从了，可是一个不懂军事的文官又怎么可能在决策和经验上胜过敌人呢？

    　　如果军队打了败仗，将领们又会不服，他们知道文官不懂军事，但也知道文官是你派来的，也许是你在猜疑他们，这么一来就会离心离德了！哪怕你真的是好意想派个人去辅佐他们，也是适得其反！

    　　军队打了败仗，死伤了很多人，基层的士兵就会动摇，下一战必然胆怯，将领们这时候也产生了意见，这样的军队最终不是分裂就是将兵戈对准自己的君主，这样的军队中也很少会有继续为国死战的人了。正因如此，只有君王、将领、士兵，每一个人同仇敌忾同生共死，而人人不猜疑，下不疑上，上不疑下，君王不疑将领也不疑忠義之士，而将领不猜疑君王，信任军士，每一个军士也都服从将领和君王，与自己的战友们共同进退，这样的军队才能前赴后继以一当百！